♦ จัดตั้งเจ้าหน้าที่กำกับดูแลกิจการ
1. คณะกรรมการของบริษัทอนุมัติแต่งตั้งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน Danny Tsou ดำรงตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายกำกับดูแลกิจการ เมื่อวันที่ 11 สิงหาคม 2021
คุณสมบัติของประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน Danny Tsou : มีประสบการณ์ทำงานมากกว่า 10 ปีในฐานะผู้บริหารทางการเงินของบริษัทมหาชนจำกัด รับผิดชอบเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการกำกับดูแลกิจการ
ประเด็นหลักของการกำกับดูแลกิจการคือ:
(1) จัดการเรื่องที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการและการประชุมผู้ถือหุ้นตามกฎหมาย
(2) จัดทำรายงานการประชุมคณะกรรมการและการประชุมผู้ถือหุ้น
(3) ช่วยเหลือกรรมการในการเข้ารับตำแหน่งและศึกษาต่อ
(4) ให้ข้อมูลที่จำเป็นในการดำเนินธุรกิจแก่กรรมการ
(5) ช่วยเหลือกรรมการให้ปฏิบัติตามกฎหมาย
2. สถานภาพการฝึกอบรมวหน้างานปฏิบัติการปี 2022 มีดังนี้：
3. สถานะการดำเนินการทางธุรกิจของปีปัจจุบัน:
(1) ช่วยเหลือกรรมการในการปฏิบัติหน้าที่และจัดหลักสูตรฝึกอบรมสำหรับกรรมการ ข้อมูลที่เกี่ยวข้องของการฝึกอบรมได้รับการประกาศบนระบบโพสต์สังเกตการณ์ตลาด
(2) ช่วยเหลือคณะกรรมการและผู้ถือหุ้นในขั้นตอนและมติในเรื่องการปฏิบัติตามกฎหมายและเปิดเผยข้อมูลที่เกี่ยวข้องในระบบโพสต์สังเกตการณ์ตลาดหลังการประชุม เพื่อให้มั่นใจว่าข้อมูลการทำธุรกรรมของนักลงทุนมีความเท่าเทียมกัน
(3) ร่างวาระการประชุมคณะกรรมการและแจ้งให้กรรมการทราบล่วงหน้า 7 วัน จัดการประชุมและจัดเตรียมอุปกรณ์การประชุมและจัดทำรายงานการประชุมคณะกรรมการให้เสร็จสิ้นภายใน 20 วันหลังการประชุม หากมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์กรรมการจะได้รับการเตือน
(4) ดำเนินการลงทะเบียนประชุมผู้ถือหุ้นล่วงหน้าตามกฎหมายและจัดทำหนังสือนัดประชุม คู่มือการอภิปราย รายงานการประชุมและเรื่องอื่นๆ ภายในระยะเวลาที่กฎหมายกำหนด
♦ การประเมินการกำกับดูแลกิจการ
คณะกรรมการกำกับดูแลทางการเงินได้ออก "แผนงานการกำกับดูแลกิจการที่ดีประจำปี 2013" เป็นระยะเวลา 5 ปีในเดือนธันวาคม 2013 ซึ่งกำหนดให้การจัดการการประเมินการกำกับดูแลกิจการเป็นรายงานสำคัญ เหตุผลอื่นในการส่งเสริมคือเพื่อช่วยให้นักลงทุนและองค์กรเข้าใจถึงประสิทธิผลของการกำกับดูแลกิจการผ่านการเปรียบเทียบการกำกับดูแลกิจการในตลาดโดยรวม ใน“การประเมินการกำกับดูแลกิจการประจำปี 2019 ของบริษัทจดทะเบียนและบริษัท OTC”มีบริษัทจดทะเบียน 901 แห่งและบริษัท OTC 699 แห่ง รวมทั้งหมด 1,600 บริษัทได้รับการประเมิน การเผยแพร่ผลการประเมินจะช่วยให้องค์กรต่างๆ สามารถแข่งขันได้อย่างมีประสิทธิภาพและเสริมสร้างระดับการกำกับดูแลกิจการให้แข็งแกร่งขึ้นและกำหนดรูปแบบการกำกับดูแลกิจการให้เป็นวัฒนธรรมขององค์กรได้อย่างเป็นธรรมชาติ
ตัวชี้วัดการประเมินแบ่งออกเป็น 4 ประเภท ได้แก่ การปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้นและการปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้นอย่างเท่าเทียมกัน การเสริมสร้างโครงสร้างและการดำเนินงานของคณะกรรมการ การปรับปรุงความโปร่งใสของข้อมูลและการดำเนินการด้านความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร จำนวนตัวบ่งชี้และสัดส่วนการกระจายของแต่ละประเภทมีดังนี้：
| หมวดหมู่ตัวบ่งชี้ |
จำนวนตัวบ่งชี้ |
สัดส่วนการกระจาย |
| ปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้นและปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้นอย่างเท่าเทียมกัน |
16 |
19% |
| เสริมสร้างโครงสร้างและการดำเนินงานของคณะกรรมการ |
28 |
34% |
| ปรับปรุงความโปร่งใสของข้อมูล |
21 |
26% |
| ดำเนินการด้านความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กร |
17 |
21% |
| ทั้งหมด |
82 |
100% |
♦ ผลการประเมินของบริษัท
- อันดับการประเมินปี 2021 (ปีที่ 8) 21%~35%
- อันดับการประเมินปี 2020 (ปีที่ 7) 21%~35%
- อันดับการประเมินปี 2019 (ปีที่ 6) 21%~35%
- อันดับการประเมินปี 2018 (ปีที่ 5) 6%~20%
- อันดับการประเมินปี 2017 (ปีที่ 4) 6%~20%
- อันดับการประเมินปี 2016 (ปีที่ 3) 6%~20%